ランスタッドの派遣について「釣り求人ばかり」「やばい」などの悪い口コミが目立ちます。
結論から言うと、派遣会社に釣り求人があることは多いですが、ランスタッドに釣り求人があるかどうかはっきりと断言することはできません。
ただ、釣り求人を見極めるための特徴や、ランスタッドを活用するポイントなども解説しているので、この記事を参考に上手に活用して下さい。
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目次
ランスタッドの釣り求人とは？
ランスタッドについて調べていると「釣り求人がある」という口コミを見かけることがあると思います。
釣り求人とは何か、対処法を解説していきます。
釣り求人とは何か？
釣り求人とは、既に募集が終了していたり、本当は募集していなかったりする求人情報を掲載し、その求人広告につられてやってきた求職者に対して別の案件を紹介しようとする集客手法のことです。
登録者を集める手法として派遣会社でよく使われる、悪質な手法です。
釣り求人は違法ではないのか？
実在しない釣り求人を載せることは違法のように感じますが、掲載されているだけでは、その案件が釣り求人かどうかの判断はできません。
求人サイトとしては広告費を払っていれば自由に掲載することができるのです。また、その求人での仕事内容や時給といった内容は、担当する派遣会社で自由に記載することができます。
ランスタッドに釣り求人があるというのは本当か？
上記のように、掲載されている求人が釣り求人かどうかは求職者側は判断することができません。
釣り求人をよく載せている派遣会社に問い合わせをすると、次のような答えが返ってくることが多いです。
「その求人は枠がいっぱいになったため、他の求人を紹介します。」
本当に採用枠が登録までに埋まってしまうことももちろんありますが、それが頻繁に起こることはないでしょう。
そういった言い訳を頻繁にしてくる場合には注意が必要です。
派遣会社の釣り求人の特徴
ランスタッドに釣り求人があるかどうかは定かではありませんが、派遣会社にある釣り求人の特徴を解説していきます。
釣り求人かどうか判断する参考にして下さい。
①条件が良すぎる求人
②問い合わせの返事が曖昧な求人
③就業開始日が曖昧な求人
④時給と職種が釣り合っていない求人
⑤実在する案件で釣ってくる
①条件が良すぎる求人
例えば「未経験可！時給2,000円！簡単な事務のお仕事」のような条件が良すぎる求人は実際には存在しません。
未経験可で事務の案件であれば、時給1,000円～1,600円程度が相場でしょう。極端に時給がいいなど、条件が良すぎる求人には注意が必要です。
②問い合わせの返事が曖昧な求人
実在しない求人の場合、派遣会社に問い合わせてもあいまいな返事が返ってくることが多いです。
実際の仕事内容についての回答が曖昧だったり、その仕事の紹介は終了になったという返答が多かったりするときは気を付けて下さい。
③就業開始日が曖昧な求人
掲載されている求人情報に、「即日開始・〇月スタート」などの文言を使って緊急性をアピールしているものは釣りである可能性が高いです。
④時給と職種が釣り合っていない求人
職種によって時給の相場は決まっています。他の同じ職種の求人や、他サイトと比べて相場を上回っていると感じる場合、釣りである可能性があります。
インターネットや実際に働いている人などに聞いて相場を調べてから検索すると良いでしょう。
⑤実在する案件で釣ってくる
人気の求人を押し出して登録させ、実際には別の求人を紹介してくる、ということもあります。実在している案件ではありますが、釣り求人に近いものとなっています。
これはなかなか見抜くことが難しいですが、自分のスキルやキャリアとは見合わないような人気の求人を紹介された場合は気を付けて下さい。
ランスタッドのやばい・悪い評判・口コミからわかるデメリット
次にランスタッドの悪い評判や口コミを紹介していきます。
希望と異なる求人を紹介された
ランスタッドの悪い口コミとして、自分が希望していた条件とはかけ離れた求人を紹介された、というものがありました。興味のない求人を紹介される時間があるというのは、デメリットかもしれません。
このような場合、希望が担当者にきちんと伝わっていない可能性があります。伝えた上で改善されない場合は、担当者の変更を申し出るのが良いでしょう。
連絡がしつこい
悪い口コミの中には、連絡がしつこいというものがありました。ランスタッドをはじめ、人材派遣会社は新着求人が出たときや求職者の状況を確認するために電話で連絡をすることが多いです。
電話での連絡が頻繁に来て困るという場合は、担当者に「メールでの連絡に変更してほしい」「連絡の頻度を減らしてほしい」と直接伝えてみて下さい。
ランスタッドの良い評判・口コミからわかるメリット
ランスタッドの良い評判や口コミを紹介します。
高自給の求人が多い
ランスタッドの利用者の良い評価・口コミでよく見られたのが「高自給の求人が多い」ということです。
週払いや日払いに対応している求人もあるため、すぐにお金が欲しい、という場合にも活用できるでしょう。
担当者のサポートが手厚い
ランスタッドを利用した人の多くは、担当者のサポートが親身であることを評価していました。業界や職種に精通した担当者が就業までも、就業後も求職者を手厚くサポートしてくれます。
幅広い業種・職種に対応した求人
ランスタッドの利用者の中には、大手企業から中小企業まで、幅広い求人を紹介してくれたという良い口コミをあげている方がいました。
他者にはないような求人を紹介してもらえたなど、独自の求人を紹介してくれる点も評価されているようです。
ランスタッド派遣登録から就職までの流れ
ランスタッドの派遣登録から就職までの流れを紹介します。
| ①登録予約 ②事前情報を入力 ③担当者と面談 ④求人紹介・応募 ⑤職場見学 ⑥仕事開始 |
登録予約
まずはランスタッドのホームページから、登録予約を行います。
登録には来社登録と、クイック登録(Web登録)の2通りがあるので、自分に合った登録方法を選んで下さい。
事前情報を入力
登録予約が完了したら、経歴や希望条件などの情報を事前に入力します。
入力した内容をもとに求人紹介が行われるので、詳細に入力してください。
事前に入力する項目は、以下の通りです。
・個人情報
・学歴
・これまでの職務経歴
・希望職種・業種・勤務地
・語学スキル・資格・免許
担当者と面談
事前入力した情報を元に、担当者と面談を行います。
事前入力だけでは伝えられなかった希望条件や不明点・不安などを質問できるように事前に準備しておくのがおすすめです。
面談時の服装に規定はありませんが、オフィスワークを希望しているのであればスーツかオフィスカジュアルで臨むと良いでしょう。
求人紹介・応募
面談を終えると登録が完了となります。
求人紹介は担当者から後日メールや電話で届いたり、自分で探したりして応募することができます。
興味のある求人には積極的に応募しましょう。
職場見学
派遣として働く場合、会社訪問や職場見学をすることが本格的な選考の代わりとなります。
仕事に関する説明や軽い面談などが行われますので、気になることやわからないことなどを質問することもできます。
仕事開始
派遣先の企業と求職者の間で合意が出ると、就業開始となります。
職場見学をしたからと言って必ずしも仕事を受けなければならないというわけではないので、断ることもできます。
しっかりと検討してお仕事を決めるようにしましょう。
ランスタッドを上手く活用するためのコツ
ここでは、ランスタッドを上手く活用する方法を紹介します。
派遣会社は複数登録する
派遣会社を複数登録することでメリットがたくさんあります。
紹介してもらえる求人の幅が広がり、媒体ごとのサポート内容を使い分けて選考対策を万全にすることが可能です。
各種派遣サイトによって得意分野が異なるので、あなたの希望する職種に合った求人が多いサービスを利用しましょう。
自分の希望条件やスキル・経験を明確に伝える
担当者との面談で、自分が希望する条件（給与・休日・勤務地・福利厚生・待遇など）や転職をする目的をしっかり伝えておくことで、後々紹介される求人とのミスマッチを回避することができます。
また、求職活動の期間や入社希望日を伝えておくと、スムーズに求人を案内してもらえます。
まだ具体的な希望条件や目的が決まっていない方は、現職の不満点や自分の理想から逆算して明確にしてから担当者との面談に臨みましょう。
担当者とこまめに連絡を取り合う
担当者とこまめに連絡を取り合うことは、ランスタッドを活用するうえで重要なポイントです。
担当者は複数の求職者を同時に担当しています。
いい求人情報が入ってきたとき、紹介する順番は連絡を最後に取った日付順であることもあるようです。
そのため、何週間も連絡を返していないような求職者にはいい求人が届きません。
また求職活動中に何か変わったことがあれば、すぐに連絡しましょう。
そうすることで求職者と担当者で齟齬のないコミュニケーションをすることに繋がります。
ランスタッド以外におすすめの派遣サイト
希望の派遣求人を見つけるためには複数の派遣サイトの併用をおすすめします。
ランスタッドの派遣求人は首都圏が中心のため、特に地方で求人を探している方は併用がおすすめです。
テンプスタッフ
テンプスタッフは、創業50年をこえる老舗の人材紹介会社です。派遣会社の満足度ランキングでも第一位を獲得しており、初めて派遣サイトを利用するという方も安心して使えるサービスだと言えます。
事務系の求人が多いことも特徴で、大手企業を含めて質の高い企業の求人が豊富に揃っています。
基本情報
| 運営会社 | パーソルテンプスタッフ株式会社 |
| 求人数 | 57,897件 |
| 求人対応地域 | 全国 |
| 転職サイトのタイプ | 派遣サイト |
| 公式サイト | テンプスタッフ |
メリット・デメリット
派遣会社満足度ランキング一位
女性へのサポートが充実
正社員や単発派遣の求人は少ない
地域によって求人数に差がある
利用時のポイント・活用術
特に地方の場合は他の派遣サイトと併用する
スタッフサービス
スタッフサービスは、業界内でもトップクラスの求人数を誇る大手人材派遣会社です。10万件を超える求人はほぼ全業界・職種の派遣領域をカバーしており、「オー人事」「働くナビ！」「エンジニアガイド」「スタッフサービスメディカル」というように、職種別にサイトが分かれていることが特徴です。
とにかく求人数が豊富なので、地方でも比較的求人が見つかる可能性が高いです。
基本情報
| 運営会社 | 株式会社スタッフサービス・ホールディングス |
| 求人数 | 156,903件 |
| 求人対応地域 | 全国 |
| 転職サイトのタイプ | 派遣サイト |
| 公式サイト | スタッフサービス |
メリット・デメリット
トップクラスの求人数
職種別にサービスが分かれている
担当者と合わない可能性がある
利用時のポイント・活用術
希望条件に合ったサイトに登録する
ランスタッド以外でおすすめの転職エージェント
派遣ではなく正社員転職の場合でランスタッドを利用している、または利用を検討しているという方におすすめの転職エージェントを紹介します。
doda
dodaは、業界最大級の求人数を誇る総合型転職エージェントです。dodaの最大の特徴は、登録することで転職サイトと転職エージェント両方の機能を利用できるところです。業界や業種、エリア別などの動向に精通したキャリアアドバイザーが専任担当として求職者のサポートをしてくれます。dodaは転職応援コンテンツも充実しているので、情報収集するのにもおすすめです。
基本情報
| 運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
| 求人数 | 約20万件以上※2023年3月時点、非公開求人を含む |
| 求人対応地域 | 全国 |
| 転職サイトのタイプ | 総合型転職エージェント |
| 公式サイト | doda |
メリット・デメリット
業界最大級の求人数
転職市場に精通した専門スタッフ
企業1社ごとに採用プロジェクト担当1人
詳細な求人検索
転職フェアを多数開催
連絡が遅いことがある（登録からカウンセリングまで2週間程度かかることあり）
アプリが重い
3か月のサポート期限あり
利用時のポイント・活用術
サポート期間が無期限のマイナビエージェントを併用する
UZUZ
UZUZは、第二新卒・既卒・フリーター・ニートを含む全20代の就職・転職に特化したサービスです。ブラック企業に関する独自のデータベースを所持しているため、厳選して選んだ企業のみを紹介してもらうことができます。現在メディアにも多数掲載されるサービスです。オーダーメイドの丁寧な対応に定評があります。
基本情報
| 運営会社 | 株式会社UZUZ |
| 求人数 | 記載無し |
| 求人対応地域 | 関東、近畿、東海、その他 |
| 転職サイトのタイプ | 既卒・第二新卒特化型就職エージェント |
| 公式サイト | UZUZ |
メリット・デメリット
1on1でオーダーメイド型サポート
入社半年後の定着率94.5%
対応が丁寧である分スピード感は遅め
利用時のポイント・活用術
スピーディーに対応してもらいたい場合は、入社希望日を担当者にあらかじめ伝えておく
JACリクルートメント
JACリクルートメントは、外資系企業や海外進出企業など、グローバル転職のサポートに強みを持っている転職エージェントです。専門的な知識を持つ総勢1,200名のコンサルタントが、求職者のサポートを行ってくれます。求人を紹介するコンサルタントが企業に直接訪問しており、企業の文化や風土など、細かい情報まで提供してもらうことができます。ハイクラス転職を目指している方におすすめです。
基本情報
| 運営会社 | 株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント |
| 求人数 | 15,948件 |
| 求人対応地域 | 全国、海外 |
| 転職サイトのタイプ | ハイクラス・ミドルクラス特化型転職エージェント |
| 公式サイト | JACリクルートメント |
メリット・デメリット
外資系企業や海外進出企業など、グローバル転職のサポートに強みあり
年収500万円以上の求人が多い
各業界や職種に特化した総勢約1200名のコンサルタントが所属
非公開求人多数あり
スキルが見合わないと判断されると求人紹介が少ない
担当者の質にばらつきあり
利用時のポイント・活用術
第二新卒や20代後半でスキルに自信がない方は年齢や経験問わず利用しやすいdodaを併用する
type転職エージェント
type転職エージェントは、IT・営業・ハイクラスの転職に強い転職エージェントです。サービス開始から25年以上の蓄積されたノウハウを活かして納得感のある転職の実現を大切にしています。
大都市圏の求人を多く掲載しています。また、転職相談会やエンジニア転職フェアなどのイベントも開催しています。
基本情報
| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
| 求人数 | 12,934件 (非公開求人20,807件) |
| 求人対応地域 | 全国（ただし居住地が一都三県の方のみ対応） |
| 転職サイトのタイプ | 総合型転職エージェント |
| 公式サイト | type転職エージェント |
メリット・デメリット
首都圏の転職に強い
25年以上蓄積されたノウハウと独自の求人あり
5つの領域別アドバイザー
IT系職種の求人が豊富
エンジニア転職フェアを開催
全国の求人があるが、東京・神奈川・千葉・埼玉の1都3県在住でないと利用不可
業界や職種によっては紹介求人数少なめの可能性あり
利用時のポイント・活用術
全国に対応した求人数の多いリクルートエージェントなどを併用する
ランスタッドについてよくある質問
最後にランスタッドについてよくある質問について紹介します。参考にして下さい。
ランスタッドに釣り求人があるって本当？
釣り求人というのは、既に募集を締め切っている求人を、まだ募集しているかのように見せている求人情報のことです。
閉め切ってからサイトに反映されるまでに時間がかかる場合がありますから、意図せず釣り求人のようになってしまう場合もあります。
もし怪しいと感じたら問い合わせてみるのが良いでしょう。
ランスタッドの人材紹介と派遣紹介の違いは？
ランスタッドの人材紹介とは、いわゆる転職エージェントサービスです。正社員として転職したい求職者と、企業をマッチングさせるサービスのことを言います。
一方で派遣紹介とは、ランスタッドという派遣会社と求職者が雇用契約を結び、人材を求める企業へ一定期間人材を派遣するサービスのことです。
ランスタッドの利用料金は？
無料です。
転職エージェントは紹介した求職者を採用した企業から、成果報酬を受け取る仕組みになっています。
そのため、求職者は全てのサービスを無料で利用することができるので安心して下さい。
ランスタッドは単発・日雇いの求人もある？
ランスタッドの派遣サービスでは、単発や日雇いの求人も保有しています。ただし、数はあまり多くないため注意して下さい。
ランスタッドは大学生も使える？
ランスタッドの派遣サービスは、大学生でも利用することができます。
単発バイトなどの案件専用のアプリもあるので、活用して下さい。
紹介されたお仕事を断っても良い？
紹介されたお仕事が合わないと感じれば、断っても問題ありません。
特に派遣先企業との顔合わせや職場見学をした後だと何となく断りづらいと感じてしまう方もいるかもしれません。
確かに曖昧な理由で辞退したり、辞退を繰り返したりしてしまうと信頼を損ねてしまう可能性もあるので、悪い印象を与えないよう配慮しながら正直に理由を伝えるようにしましょう。
ランスタッドの退会方法は？
派遣サービスの場合、問い合わせフォームから退会手続きを行うことができます。
マイページにログインし、登録情報→削除申請から手続きを進めて下さい。
転職エージェントの退会については、キャリアアドバイザーにメールか電話で退会の旨を伝えましょう。
まとめ
ランスタッドに釣り求人が多いという口コミをもとに、その真偽や釣り求人を見極めるための特徴、ランスタッドの活用方法まで解説してきました。
ランスタッドに釣り求人があるかどうか、求職者からは判断することができません。怪しいと感じたら問い合わせるなど、上手に活用していって下さい。