type転職エージェントITは未経験でも利用できる?評判・口コミやITエンジニア業界の転職事情を解説

 
 

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「type転職エージェントITはITエンジニア業界未経験でも利用できるの?」と疑問に思っている方も多いのではないでしょうか。
type転職エージェントITはIT業界に特化した転職エージェントであり、業界未経験者でも利用することが出来ます。
この記事ではtype転職エージェントITの評判・口コミや利用をおすすめする人、IT業界未経験者向けの転職のコツなどを詳しく解説します。
ぜひ最後までご覧ください!

 

WORKPORT(ワークポート)の写真

ワークポート

IT業界に強い転職エージェント。転職決定率が高い

 

 

マイナビITエージェントの写真

マイナビITエージェント

IT業界専任アドバイザーと豊富な非公開求人であり!

 

ウズカレIT

未経験からITエンジニアになれる!安心の転職・就職サポート

 

ハタラクティブ

経歴に不安がある人におすすめの手厚いサポート

 

Re就活の写真

Re就活

20代・第二新卒・既卒向け。20代が選ぶ転職サービスNo.1

目次

type転職エージェントITは未経験でも利用できる!

結論として、type転職エージェントITはIT業界未経験の方でも利用可能なサービスです。
type転職エージェントITはIT・Web業界に特化した転職エージェントです。
非公開求人も多く、専門性が高いキャリアアドバイザーが多いため、業界に詳しい方と転職活動を進めていきたい方は利用をおすすめします。

基本情報:type転職エージェントIT


基本情報

運営会社 株式会社キャリアデザインセンター
求人数 9614件
(非公開求人:17171件)
求人対応地域 全国、海外
転職サイトのタイプ IT・Web業界特化型転職エージェント
公式サイト type転職エージェントIT

IT業界未経験の方はワークポートがおすすめ!

type転職エージェントITはIT業界未経験の方でも利用することはできますが、応募できる求人数が少ない傾向にあります。
実際にtype転職エージェントITで業種を「IT・通信」、キーワードを「未経験」にして検索したところ、非公開求人を含めて約800件がヒットしました。(2025年2月時点)
IT業界への転職にチャレンジしたいと考えている方はIT業界未経験の求人を豊富に保有しているワークポートと併用して転職活動を行いましょう。

未経験必見!type転職エージェントITの良い評判・口コミとメリット

ここではtype転職エージェントITに関する良い口コミと、そこからわかるメリットをご紹介します。

エージェントが親身になってくれた

type転職エージェントITのサービスを利用した方の多くが、「エージェントが親身になって話を聞いてくれた」と述べています。
転職活動をするのが初めての方にとってはエージェントのサポートが手厚いのはうれしいですよね。
エージェントに自分の転職活動について様々な相談をしたいと考えている方はぜひ登録して利用してみてください。

知識豊富なキャリアアドバイザーが多い

type転職エージェントITに在籍するキャリアアドバイザーはIT・Web業界の知識が豊富です。
IT・Web業界に特化したサポートを受けることが出来るので効率よく転職活動を進めることが出来ます。
転職に関してだけでなく、IT業界に特化した知識もあるので何か不安になった時にいつでも相談できるのは心強いですよね。

求人の質が高い

type転職エージェントITからブラック企業の求人を紹介されたという口コミは今のところ見ていません。
type転職エージェントITのキャリアアドバイザーから紹介される求人は質が高く、求職者の希望にマッチしているという評判がいくつかありました。
転職エージェントの中には求職者が興味のない分野の求人を強引に押し付けてくる場合もあるので、そういった口コミを聞かないのは安心ですよね。
質の高い求人を紹介してほしいと考えている方はぜひ登録してみてください。

面接対策を行ってくれた

type転職エージェントITを利用すると、IT業界に特化した面接対策を行ってくれます。
IT業界志望の方しか聞かれないような質問を事前に知ることが出来ます。
また模擬面接後にアドバイスをもらうこともできるため面接対策を行いたい方はtype転職エージェントITの利用をおすすめします。

内定後もサポートをしてくれた

type転職エージェントITは内定後も企業と年収交渉などを行ってくれます。
また入社後もこまめに連絡をしてくれるため、転職先でなにか不安なことがあった際には転職のプロにすぐに相談することが出来ます。

未経験必見!type転職エージェントITの悪い評判・口コミとデメリット

ここではtype転職エージェントITに関する悪い口コミをご紹介します。

紹介できる求人がないと連絡が来ない

type転職エージェントITを利用した方の口コミに「type転職エージェントITに登録したのに一切連絡が来ず無視された」というものがありました。
せっかく登録したのに紹介できる求人がないからといって無視されるのは転職活動を効率よく進めたい方にとっては困ると思います。
もしtype転職エージェントITから連絡が来なかったら他の転職エージェントを利用しましょう。

IT未経験向けの求人が少ない

IT業界に転職する方の中には未経験から挑戦しようとしている方もいるかと思います。
しかしtype転職エージェントITには未経験向けの求人数が少ないようです。
もし未経験からIT業界に転職したいと考えている方は未経験向け転職エージェントのハタラクティブなどと併用しましょう。

首都圏以外の求人が少ない

type転職エージェントITが保有している求人のほとんどが首都圏を対象とした求人となっています。
地方に転職したいと考えている方にとっては求人が少ないと感じるかもしれません。
地方の求人を多く見たいと考えている方はdodaなどと併用しましょう。

未経験だけじゃない!type転職エージェントITの利用がおすすめな人

ここまでtype転職エージェントITの良い評判・悪い評判を見てきて、サービスを利用するか迷っている方もいるかと思います。
ここではtype転職エージェントITの利用をおすすめする人について詳しく解説します。

IT・エンジニア業界へ転職したい人

type転職エージェントITはITエンジニア業界の求人を豊富に保有しています。
登録するとIT・Web業界のに特化したキャリアアドバイザーのサポートが受けられるため、IT・Web業界の求人を紹介してほしい方におすすめです。

IT・エンジニアのスキルがある人

type転職エージェントITが保有している求人のほとんどが経験者向けの求人になります。
IT・Web業界のスキル・経験を積んできた方は効率よく転職活動を進めることが出来るのでサービスの利用をおすすめします。
IT・Web業界未経験の方は求人数が少ないと感じる可能性があるので、未経験向けの転職エージェントと併用することをおすすめします。

質の高いサポートを受けたい方

type転職エージェントITに登録すると、IT業界に特化したキャリアアドバイザーが求職者の転職活動を手厚くサポートしてくれます。
初めて転職を行うため転職活動に不安を感じている方や、現職が忙しく転職活動にあまり時間を割くことが出来ない方におすすめです。
自分のペースで転職活動を進めたいと考えている方は転職サイトを活用しましょう。

未経験がtype転職エージェントITを利用する流れ

ここからはtype転職エージェントITを利用して転職する流れについて詳しく解説します。

①転職エージェントへの登録
②面談
③求人紹介
④書類選考
⑤面接選考
⑥内定
⑦退職・入社

転職エージェントへの登録

まずはtype転職エージェントITへの登録を行います。
基本的にはWeb上から登録が行えますので、公式ページにて登録を行いましょう。
名前や連絡先に加えて、簡単な経歴や希望を入力する必要がありますが、簡単に登録が可能です。

面談

登録が済んだら、キャリアアドバイザーと面談を行います。
面談で気を付けたいポイントを3つ紹介します。

嘘をつかず正直に話す

スキルやブランクの長さ等、つい見栄を張って嘘をついてしまうこともあるでしょう。
しかしキャリアアドバイザーは面接官ではありません。
少し言いづらいことも包み隠さず全て話ししましょう。
逆に嘘のまま進めると、後で取り返しのつかないことになりかねません。

転職意欲をアピールする

キャリアアドバイザーも人間ですので、求職者の態度によってはやる気に差が出てくることもあるでしょう。
親身にサポートしてもらうためにも「転職する意思が強いこと」をアピールし、本気度を伝えましょう。
すぐに転職しないとなると、キャリアアドバイザーからの優先順位が下がってしまいます。
「転職希望期間は3か月以内」と答えると良いでしょう。

転職の目的を明確化する

転職活動を短い時間で成功させるためには、目的や将来設計を明確にすることが重要です。
特に下記の3つの観点を事前に準備しておきましょう。
・なぜ転職を希望するのか
・転職先に求める条件
・勤めたい職種

求人紹介

面談の内容を基に、担当キャリアアドバイザーから求人を紹介してもらいます。
担当者から提案された求人と、自分の希望する求人にズレがある場合はすぐにその場で言いましょう。
担当者と転職活動での方向性をすり合わせていくことが大切です。

書類選考

紹介された求人が魅力的であれば応募して書類選考を受けましょう。
type転職エージェントITを利用すると、キャリアアドバイザーが応募書類を添削してくれるという大きな利点があります。
応募先の内情に精通しているため、選考通過率を上げるアドバイスをてもらうことが可能です。
書類添削に合わせて、企業への推薦状も提出してくれます。
転職のプロの目から、求職者の経験やスキル、人柄をアピールしてくれる内容です。

面接選考

書類選考を通過すると、次は面接選考です。
キャリアアドバイザーは応募先企業でよく聞かれる質問を把握していたり、傾向を理解していたりします。
豊富な知識を活用した面接対策をしっかり受けましょう。
アドバイスをしてもらうなど、キャリアアドバイザーの知見をフルに活用することが面接通過のカギです。

内定

最終面接を通過すると、内定の通知が届きます。
年収交渉や入社日の調整をキャリアアドバイザーにお願いするようにしましょう。
面接時に聞きづらかった企業への質問も聞いてもらうことができるので、ある場合は伝えるようにしてください。

退職・入社

在職中に転職活動を行っていた場合、退職の手続きをする必要があります。
現職の退職日と転職先への入社日を上手く調節することが大切です。
双方に不都合が生じないよう、キャリアアドバイザーと連携しながら進めましょう。

未経験がtype転職エージェントITを活用するポイント

IT業界未経験の方がtype転職エージェントITを利用するにあたって知っておきたいポイントについて解説します。

総合型転職エージェントと併用する

転職エージェントを複数登録することでメリットがたくさんあります。
総合型の転職エージェントも利用することで紹介してもらえる求人の幅が広がり、媒体ごとのサポート内容を使い分けて選考対策を万全にすることが可能です。
業界横断的に満遍なく求人を掲載している総合型転職エージェントと、業界職種・属性に特化した専門性のあるtype転職エージェントITを上手に併用してみてください。

サポートを最大限活用する

転職の選考フローには、職務履歴書などによる書類選考や面接が複数回あることも少なくないです。
こうした選考を突破して内定を獲得するためにも、適切な対策が必要になってきます。
転職エージェントに登録すると、業界や企業ごとのアドバイザーが手厚くサポートしてくれることが多いです。
書類添削や面接練習を積極的にお願いしましょう。
自分が描きたいキャリアに対して、転職市場のプロとしてアドバイスをしてもらえるので、悩みがあるときは積極的に相談してみるのもおすすめです。

自分の希望条件やスキル・経験を明確に伝える

type転職エージェントITに登録すると、すぐに担当者との面談が入るケースが多いです。
この面談で、自分が希望する条件(給与・休日・勤務地・福利厚生・待遇など)や転職をする目的をしっかり伝えておくことで、後々紹介される求人とのミスマッチを回避することができます。
また、転職の期間や入社希望日を伝えておくと、スムーズに求人を案内してもらえます。
まだ具体的な希望条件や目的が決まっていない方は、現職の不満点や自分の理想から逆算して明確にしてから担当者との面談に臨みましょう。

積極的に情報収集・自己分析を行う

全てエージェントが行ってくれるからといって、受け身の常態でいるのはかえって危険です。
キャリアアドバイザーにとって都合の良い求人ばかりを紹介される羽目となってしまいます。
これを防ぐためには、自分から情報を集めて時には取捨選択をすることが重要です。
自分でリテラシーを持っておけば、万が一よくない求人を紹介されても断ることができます。
転職を成功させるためにも、積極的な姿勢は欠かさず持っておくようにしましょう。

条件面で交渉をしてもらう

キャリアアドバイザーに、年収交渉や制度など条件面での交渉をお願いしましょう。
言いにくいかもしれませんが、入社してからでは変えられない場合がほとんどです。
自身の希望条件を明確にして妥協しないためにも、交渉のプロでもある担当に連絡をして交渉をしてもらいましょう。

担当エージェントとこまめに連絡を取り合う

担当エージェントとこまめに連絡を取り合うことは、type転職エージェントITを活用するうえで重要なポイントです。
キャリアアドバイザーは複数の求職者を同時に担当しています。
いい求人情報が入ってきたとき、紹介する順番は連絡を最後に取った日付順であることもあるようです。
そのため、何週間も連絡を返していないような求職者にはいい求人が届きません。
また転職活動中に何か変わったことがあれば、すぐに連絡しましょう。
そうすることで求職者とエージェントで齟齬のないコミュニケーションをすることに繋がります。

担当者と合わなければすぐに変更を申し出る

担当のキャリアアドバイザーと相性が悪いと感じた場合、すぐに担当者を変更してみましょう。
既に数回やり取りをしていると若干気まずいかもしれませんが、交代はよくあることなので全く問題ありません。
メールや電話一本ですぐに変更することも可能です。
担当者との馬が合わないことを正直に伝え、気持ちよく転職活動が進められる担当者に出会えることを望みましょう。

IT業界未経験におすすめのtype転職エージェントIT以外の転職エージェント

type転職エージェントITとの併用をおすすめしたいIT業界未経験者向けの転職エージェントをご紹介します。
転職エージェントは一つに絞って利用する必要はないので、複数併用して効率よく転職活動を行いましょう。

【総合型】ワークポート

WORKPORT(ワークポート)の写真

ワークポートは、IT・Web系の求人に強みを持つ転職エージェントです。転職相談をはじめ、書類添削や面接対策などを手厚くサポートしてくれるので、20代の初めての転職や未経験の方におすすめです。
無料登録をすることで、エンジニアスクールで学習することができ、未経験からエンジニアを目指す方にピッタリのサービスです。
基本情報

運営会社 株式会社ワークポート
求人数 98,738件
求人対応地域 全国
転職サイトのタイプ 総合型転職エージェント
公式サイト ワークポート

メリット・デメリット
転職決定人数No.1
転職決定までが早いので転職を急ぐ方におすすめ
大都市エリアに強い
IT業界の求人が多い

ヒアリングが甘めで機械的
高年収求人が少なめ
利用時のポイント・活用術
IT業界で高年収求人を扱うレバテックキャリアも併用する

【総合型】リクルートエージェント

リクルートエージェントは、転職支援実績No.1の総合型転職エージェントです。業界に精通したキャリアアドバイザーが求職者の強みや適正を一緒に見つけてキャリアプランを提示してくれます。
公開・非公開求人を含めて、他社と比べて圧倒的な求人数を所有しています。志望業界や業種が決まっておらず、幅広い求人から自分に合う求人を探したいという方におすすめです。
基本情報

運営会社 株式会社リクルート
求人数 408,479件
(非公開求人354,101件)
求人対応地域 全国
転職サイトのタイプ 総合型転職エージェント
公式サイト リクルートエージェント

メリット・デメリット
転職支援実績No.1
多数の非公開求人
実績豊富なアドバイザー
充実した転職サポート(転出書類の添削、面接対策、業界・企業情報の提供)
地方の求人も多数あり

転職支援サービスの提供期間は面談から転職先が決まるまでの約3か月が目安
求人紹介が多すぎて選ぶことが大変
利用時のポイント・活用術
登録の際に希望条件を伝える
急ぎでの転職でない場合はサポート期限が無期限のマイナビエージェントと併用する

【IT特化型】マイナビITエージェント

マイナビITエージェントはIT・Webエンジニア向けの転職サービスです。IT・Webエンジニアの転職を熟知した専任のアドバイザーがいるため、手厚いサポートを受けることができます。マイナビエージェントと保有している求人情報も共有しているため、IT職種の求人だけでなく、他職種の可能性も広げてみたいという方にもおすすめです。
基本情報

運営会社 株式会社マイナビ
求人数 約25,000件
※SE・システムエンジニア
(IT/通信/インターネット)の求人
※非公開求人含む
求人対応地域 全国、海外
転職サイトのタイプ IT特化型転職エージェント
公式サイト マイナビITエージェント

メリット・デメリット
IT・Web業界の転職事情に詳しいキャリアアドバイザー
経験職種・志望企業に合わせた応募書類添削・面接対策
IT・Webエンジニア向けの年収診断機能あり

全国の求人を扱っているものの地方の求人は少なめ
担当者の質にばらつきあり
利用時のポイント・活用術
地方の求人も探したい方はdodaなどを併用する

【IT・未経験特化型】ウズカレIT

ウズカレITはITエンジニアの転職に特化した転職エージェントで、未経験からITエンジニアを目指す人におすすめです。完全未経験からITエンジニアへの転職が可能で、第二新卒・ニート・既卒にも対応しています。
基本情報

運営会社 株式会社UZUZ
求人数 非公開
求人対応地域 全国
転職サイトのタイプ IT特化型転職エージェント
公式サイト ウズカレIT

メリット・デメリット

ベンチャーから有名大手まで扱いあり
企業とのマッチ率の高さ
サポート期間は無期限
講義動画無料

キャリアアップには適していない
紹介される企業が少ない
求人数があまり多くない
利用時のポイント・活用術
キャリアアップを狙う方は他の転職エージェントの併用や利用をする

【未経験特化型】ハタラクティブ

ハタラクティブは、スキルや経歴に自信が無いという方に特化した就職・転職サービスです。適正のある求人のみを紹介してくれ、受ける企業1社ごとにしっかりと面接対策を行ってくれるので、たくさんの会社の選考を受ける必要がないということが特長です。はじめての就職や転職の方などが安心して転職活動を行うことができます。
基本情報

運営会社 レバレジーズ株式会社
求人数 約5,000件
求人対応地域 全国
転職サイトのタイプ フリーター・既卒・第二新卒特化型就職エージェント
公式サイト ハタラクティブ

メリット・デメリット
未経験の方向けの求人が豊富
受ける企業に合わせて選考対策
86.5%が大企業に内定

高年収求人、地方の求人が少なめ
利用時のポイント・活用術
首都圏・関西圏以外の求人を探す場合はマイナビエージェントも併用する

【未経験特化型】Re就活

Re就活は、株式会社学情が運営する20代・第二新卒・既卒のための転職サイトです。掲載求人のほとんどが未経験やキャリアチェンジ歓迎であり、もう一度就職活動をやり直したいという方や未経験分野にチャレンジしたい方などにおすすめです。20代専門転職サイトとして支持され、「20代が選ぶ、20代向け転職サイトNo.1」にも選ばれています。
基本情報

運営会社 株式会社学情
求人数 10,326件
求人対応地域 全国
転職サイトのタイプ 20代特化型転職サイト
公式サイト Re就活

メリット・デメリット
掲載求人のほとんどが未経験・キャリアチェンジ歓迎
優良ベンチャーや大手の求人も多数あり
スカウト・イベント・転職相談など自分に合った方法で転職活動ができる
転職支援コンテンツあり

高年収求人が少なめ
希望条件に合わない求人が送られてくることも
利用時のポイント・活用術
高年収求人も探したい方はハイクラス求人に特化したビズリーチなどを併用する

IT業界未経験者必見!IT転職エージェントの選び方

転職エージェントを選ぶ上でどのように選ぶのか、おすすめの選び方を紹介します。
まず、転職エージェントは複数登録しましょう。
IT転職エージェントが存在しますが業者毎に短所長所があるため使い分けが重要です。
ポイントとしては、メインとするエージェントの短所を補完できるエージェントをサブとして選ぶことです。
複数登録をする原則の上での選び方をまとめていきます。

希望条件・サポート内容を見る

転職エージェントごとでサービスの内容は異なります。
自分が受けたいサポートは何か、希望する条件に合う求人を扱っているかどうかで選ぶのが効果的です。
希望するサポートを書きだしてみて、その条件に合うような転職エージェントを選ぶのが良いでしょう。
サポートの希望としては、面接練習や情報提供やハイクラス対象、スカウト・オファー式などが挙げられます。
大手は求人数も転職に便利なサービスやコンテンツみ豊富に揃っているため、じっくりと転職を行いたいと考えている人におすすめします。
大手ではなくとも、業種や職種において大手に負けない特定の強みをもつエージェントもあります。
まずは大手総合型のエージェントと、IT特化型の専門エージェントのどちらも登録することをおすすめします。
まずは転職の希望条件と、エージェントに求める条件を書き出していきましょう。

アドバイザーの質を見る

求人数のみを見て登録を済ませる方が多いですが、アドバイザーの質はかなり重要なポイントになりますので確認が必要です。
転職活動は在職中に行う人が多い中、隙間時間に確認できる求人数には限りがあります。その為アドバイザーから求人を選定してもらうことが多くなるのです。
アドバイザーの質は転職活動の成否に直接関係します。
求人数も重要ですがアドバイザーの質を特に意識して口コミを確認して選ぶことが大切です。
複数のエージェントを併用しながら、自分に合うアドバイザーを確認しながら選んでいきましょう。

未経験必見!IT業界の転職事情

今IT転職を行う上での事情・実情がどんなものなのかを見ていきます。

転職活動は早めに

迷っている場合、転職活動はできるだけ早く始めましょう。何も行動しなければそのまま年齢を重ねるだけで、現状を変えることにも繋がりません。
30代以降は数字が伴う具体的な実績を求められることになることが多くあります。
行動を起こさないまま時間を過ごしてしまうと、どんどん転職が難しくなっていくのです。
転職を考えている人は、できるだけ早いうちに行動することが、転職成功に繋がるでしょう。

20代はポテンシャル採用あり

20代は将来的な伸びしろを期待して採用される可能性があります。
ITエンジニアに限らず、基本的に転職は若いうちのほうがポテンシャル採用の望みがあるため有利です。
未経験であっても、20代であれば将来性を見いだされ、ポテンシャル採用に至ることもあります。

30代40代以上は積極性と経験が大切に

30代以上で実績もなく自発的に勉強もしていない場合は、なかなか採用されない恐れがあります。
スキルが同程度の20代と30代であれば、企業としては年齢が若く、吸収力や将来性のある20代が優先されます。
しかし30代40代が持つ経験とスキルは、企業にとっては欲しいものです。
これまでの経験を評価してくれるような企業を見つけてアプローチしていけば、転職は可能です。
キャリアアドバイザーに、これまでの実績や経験をアピールして自分の経験と企業が求める人物像が合う求人を紹介してもらいましょう。
また技術者として優秀であれば、たとえマネジメント経験がなくても必要としてくれる企業が見つけられる可能性がありますのでそこの心配は不要です。

未経験でも転職活動を成功させるカギ

未経験分野への転職が難しいのかどうかを書いてきましたが、実際の転職活動にむけて成功させるポイントとなるカギや注意点をまとめていきます。

転職先に求める条件にランキングをつける

転職先に求めることを言語化し、求める条件に優先順位をつけましょう。
全ての条件を満たす求人を見つけることは難しいため、妥協できない条件等のランキングをつけることで、悩んだ際の判断材料にすることが出来ます。
転職で重視したいことを明確にすると、求人情報を選びやすくなります。

面接で強い応募理由を語る

競争の激しい中での採用に挑むには、企業が納得するしっかりとした応募理由が重要です。
職歴を並べただけの応募書類や面接の態度で未経験分野への競争を勝ち抜くことはできません。企業側も業務に関係のない経歴やスキルをアピールされても判断できないのです。
大切なのは経歴より、新しい仕事に挑む熱意・誠意・覚悟を、面接の場でどれだけアピールできるかということです。
その応募理由を作るためにもポイントがあります。

何を求められているか整理する

応募理由を形作るために、転職者に求められていることを知ることが大切です。
自分のスキルを客観視して、企業が求めるものを整理しましょう。

事実に基づく理由を示す

自分にしかないリアルな体験を語ることで、業務の経験がなくてもなぜ応募したかが明確になり、企業に響きます。
興味があるならば、事実に基づいてその理由を示せるようにしましょう。

求められる・評価されるスキルを整理する

未経験業種でも評価される、求められるスキルがあるかどうかは重要視されます。
コミュニケーション能力や、業務に活かせる特技などは評価されます。
また、実務経験がないからこそ、求められる・評価されるのは一般的な汎用スキルとなります。
学んでいくスタンスや、自己分析能力なども整理すると良いでしょう。

未経験分野への転職の注意点

未経験分野への転職における注意点は、ズバリ「油断」です。
「未経験者可」「未経験者歓迎」の言葉に安心しすぎてはいけません。
経験がない人でも採用したい背景には人材に対する渇望感や期待が色濃く表れています。実際競争は激しく、応募理由をきっちり聞かれます。
甘い気持ちで応募しては、決していい結果は得られないことも多いので注意が必要なのです。

未経験のtype転職エージェントIT利用に関する質問

ここからは、IT業界未経験の方がtype転職エージェントITを利用して転職活動を行う際に良く聞かれた質問をまとめました。
ぜひ今後の転職活動の参考にしてください。

type転職エージェントITはIT業界未経験の転職でも使える?

type転職エージェントITはIT業界未経験の方でも利用することが出来ます。
ただし、応募できる求人数が少ない傾向にあるので注意が必要です。
転職エージェントは一つに絞って利用する必要はないので、ワークポートなどの他社サービスと併用しましょう。

type転職エージェントITはどうして完全無料で利用できるの?

転職エージェントは紹介した求職者を採用した企業から、成果報酬を受け取る仕組みになっています。
この収益で転職エージェントの事業が成り立つため、求職者が登録料を払う必要がありません。
無料で利用できるので、複数の転職エージェントに登録していきましょう。

type転職エージェントITに面談を断られることはある?

基本的にtype転職エージェントITとの面談を断られることはありません。
ただし、経歴がなく紹介できる求人がない場合や短期間で転職を何度も繰り返している場合は面談を断られる可能性があります。
もし面談を断られたら他の転職サービスを利用しましょう。

未経験からIT業界へ転職は厳しい?

結論として、IT業界未経験でも20代であれば転職はできるでしょう。
IT業界は人材不足であるため、20代であればポテンシャルが重視されます。
一方で30代以降はスキルや経歴が重視される傾向にあるため、未経験からIT業界に転職するのは厳しいと言えるでしょう。
未経験からIT業界に転職したい場合はIT業界に特化した転職エージェントを利用して転職活動をサポートしてもらいましょう。

IT業界未経験でも転職しやすい職種は?

IT業界未経験からでもチャレンジしやすい職種は以下の通りです。
・プログラマー
・Webエンジニア
・テストエンジニア
・ネットワークエンジニア
・サーバーエンジニア
職種によって転職の難易度が異なってくるため、未経験の方は上記の職種への転職が比較的挑戦しやすいでしょう。

IT業界未経験の転職時に有利な資格は?

ITエンジニア未経験者が持っていると転職時に有利になる資格は以下の通りです。
・基本情報技術者試験
・LPIC-1
・CCNA
職種によって必要なスキルは異なってくるので、自分の進みたい職種で必要になってくるスキルを調べて身に付けることをおすすめします。

まとめ

type転職エージェントITはITエンジニア業界未経験でも利用することが出来ます。
ただし求人数が限定しているため、複数の転職エージェントを活用して転職活動を進めていきましょう!

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